Formation - Gestion du personnel au quotidien
Pilier de la fonction RH, la gestion quotidienne du personnel est la clé d'une organisation fiable et sereine. Cette formation vous apportera les outils et les méthodes pour sécuriser vos pratiques, optimiser vos processus et répondre avec efficacité à toutes les situations du quotidien, de l'arrivée au départ du salarié.
Modalités :
Présentiel / Distanciel (sur demande)
Intra
Accessible
Prérequis :
Aucun
Profil des bénéficiaires :
Objectifs de la formation
- Connaître les règles applicables dans le cadre de l’embauche d’un salarié
- Savoir gérer administrativement l’arrivée et le départ d’un salarié
- Connaître les différentes procédures de rupture du contrat de travail
- Savoir répondre aux questions des salariés portant sur le droit social
Contenu de la formation
Avant
Module connaissance de soi offert
Parce que nous sommes convaincus que pour comprendre les autres il faut d’abord se comprendre soi, nous vous offrons le module connaissance de soi qui comporte un cahier d’exercice pour s’entraîner en amont de la formation, pendant ou après. Le but étant de permettre à nos apprenants de faire un premier pas vers le développement personnel avec des outils adaptés.
Pendant
Modules étudiés en formation
Acquérir les bons réflexes en matière d’embauche
- Les règles encadrant le processus de recrutement
- Les obligations liées à l’embauche : DPAE, visite médicale
- Choisir et rédiger le contrat de travail : choix du contrat (CDI, CDD, contrat aidé), classification
- Les règles de durée, renouvellement et rupture de la période d’essai
Réagir aux aléas de la relation employeur/salarié
- La maladie, l’accident du travail, l’accident de trajet
- La maternité, la paternité et accueil de l’enfant
- L’inaptitude
Le pouvoir disciplinaire
- Identifier les comportements fautifs
- Les moyens de preuve
- La sanction des faits fautifs
Le temps de travail
Calculer la durée du travail : travail effectif, durées maximales de travail, temps de repos, temps complet, temps partiel
Les congés payés
Les principaux cas de rupture et leurs conséquences : rupture du CDD, rupture du CDI (à l’initiative du salarié, d’un commun accord, à l’initiative de l’employeur)
Sécuriser la rupture du contrat de travail
Les principaux cas de rupture et leurs conséquences : rupture du CDD, rupture du CDI (à l’initiative du salarié, d’un commun accord, à l’initiative de l’employeur)
Après
Suivi post-formation
Toutes nos formations sont suivies d’un bilan post formation auquel peuvent s’ajouter des séances de coaching individuel optionnelles.
Equipe pédagogique
En choisissant nos formations, chacune d’entre elles pourront être animées par des intervenants expérimentés et certifiés en coaching professionnels. Parmi les formateurs :
Moyens techniques et pédagogiques
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation
- Documents supports de formation projetés
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Livret d’entrainement
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence
- Exercices de réflexion sur ses pratiques
- Mises en situation
- Formulaires d’évaluation de la formation (formative et sommative)
- Certificat de réalisation de l’action de formation
- Séances de coaching individuel post-formation (en option)
Accessiblité
Modalité et délais d'accès
- Sur inscription
- Délai d’accès de 8 semaines
Pourquoi Akanup ?
Proximité client
Un accompagnement humain, réactif et disponible à chaque étape de votre projet.
Programme de fidélité
Bénéficiez d’avantages exclusifs dès la deuxième formation avec AkanUp.
Offre sur-mesure
Un accompagnement humain, réactif, flexible et disponible à chaque étape de votre projet
Ludopédagogie & Neurosciences
Des formats engageants et concrets, conçus pour une mise en pratique immédiate.
Ingénierie Inclusive
Ingénierie pédagogique adaptée et respectant les différents besoins d’apprentissages
Ressources gratuites
Chaque formation inclut des outils et supports offerts aux participants pour aller plus loin.
Lieu : Toulouse
Tarifs :
Intra : sur devis
Financement OPCO
possible